كثُرت الأسئلة في المملكة السعودية بعد إصدار وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية شروط استحقاق الضمان الاجتماعي الجديد والمطور عن ماهية هذه الشروط. فقد جاء الضمان الاجتماعي المطور شاملًا أكبر عدد ممكن من المواطنين في المملكة، بهدف تحقيق السلام المجتمعي والمعيشة المناسبة لجميع الأسر في السعودية.
يجب أن تتوفر شروط استحقاق الضمان الاجتماعي في الشخص المتقدم للحصول على المعاش. وهذه الشروط هي:
أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.
أن تكون المرأة المستفيدة أرملة أو زوجها مفقود.
تمنح لمن لديهم بطاقات التنقل.
الأشخاص ذوي الإعاقة والأيتام والأرامل.
ألا يقل عمر المستفيد عن 35 عام.
ألا يملك دخلًا أعلى من قيمة المعاش الذي سيحصل عليه.
شروط استحقاق الضمان الاجتماعي للموظف
وحددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية مجموعة من الشروط التي يجب توافرها في الموظف كما التالي:
أن يكون الموظف سعودي الجنسية ويقيم إقامة دائمة في المملكة؛ ويستثنى من هذا الشرط المرأة الموظفة المتزوجة من رجل سعودي. وكذلك الموظفة الأرملة أو المطلقة ولديها أبناء سعوديين، والموظفين المعاقين ممن يحملون بطاقة تنقل.
ألا يقل دخل الموظف عن الحد الأدنى للمعاش 1100 ريال سعودي و550 ريال سعودي لأي فرد من أفراد أسرة الموظف.
عدم امتلاك الموظف أي أصول مالية ذات قيمة كبيرة.
تطابق كافة الشروط والمعايير في اللائحة التنفيذية، بحيث يحسن استخدام المال الحاصل عليه.
الالتزام بجميع متطلبات وزارة الموارد البشرية.
عدم استفادة الموظف من أي برنامج دعم قدمته المملكة سابقًا.
أما فيما يتعلق بشروط استحقاق الضمان الاجتماعي للمتزوجة فقد تجلّت في السطور التالية لتتمكن المرأة المتزوجة من الحصول على الدعم المقدم من الضمان:
ألا يتعدى الدخل الذي تحصل عليه المرأة المتزوجة الحد الذي يمنع الضمان الاجتماعي.
إثبات أن زوجها قد هجرها أو تم تعليقها.
في حال كان زوجها غير سعودي ولديها أبناء يجب أن تثبت عدم قدرته على العمل.
يجب أن تكون المرأة سعودية الجنسية أو أن يكون زوجها سعودي.
أن تكون المرأة في عمر الشيخوخة.
تجهيز كافة الأوراق اللازمة لتأكيد استحقاقها للضمان الاجتماعي.
أن يتعدى عمرها 35 عام.
يمكن صرف معاش الضمان للمرأة التي فقدت زوجها ولا يوجد من يعيلها وأطفالها.
ألا تمتلك سجل تجاري أو سجل مهني.
شروط استحقاق الضمان الاجتماعي لغير المتزوجة
أما فيما يخص شروط استحقاق الضمان الاجتماعي لغير المتزوجة، فقد وضعت الوزارة مجموعة منها لتتمكن المرأة العزباء من الحصول على معاش الضمان الاجتماعي. وهي كالتالي:
يجب أن تكون المرأة العزباء مطلقة أو أن يكون زوجها متوفي.
ألا تمتلك من يعيلها.
في حال كانت المرأة مريضة أو مصابة بشيء يمنعها من العمل.
أن تكون المرأة سعودية ومتواجدة في السعودية بشكل دائم.
أما بالنسبة لشروط استحقاق الضمان الاجتماعي للمطلقة فيمكن أن نعددها كما يلي:
أن تكون المرأة المطلقة مطلقة من رجل سعودي.
أن تتواجد بشكل دائم في السعودية.
ألا يتعدى عمر المرأة 65 عام.
ألا تتزوج بعد الطلاق، وفي حال زواجها يسقط عنها المعاش.
شروط استحقاق الضمان الاجتماعي الجديد والمطور
شروط استحقاق الضمان الاجتماعي الجديد والمطور
بعد أن أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برنامج دعم مستفيدي الضمان الاجتماعي المطور، أرفقت مجموعة من الشروط يجب أن يستوفيها المتقدم. وتكون هذه الشروط كما يلي:
يجب أن يكون سعودي الجنسية وأن تكون إقامته في المملكة إقامة دائمة. وهناك بعض الاستثناءات فيما يخص الجنسية وهي للمرأة غير السعودية ومتزوجة من سعودي، وكذلك المرأة الأرملة أو المطلقة أجنبية ولديها أولاد سعوديين، أيضًا أولاد المرأة السعودية المطلقة أو الأرملة من رجل أجنبي. بالإضافة إلى ذلك فقد شمل الاستثناء الأفراد الذين لديهم إعاقات والأيتام والأرامل ذوات الأيتام الحاصلين على بطاقات تنقل.
يجب أن يستوفي كافة متطلبات الوزارة المتعلقة بالخدمات الصحية والتعليم للأولاد. مع الالتزام الكامل ببرامج التأهيل والتدريب وبعدها عملية التوظيف لمن يستطيع.
لن يؤثر على استحقاق العائلة للضمان الاجتماعي المطور في حال كان أحد أفرادها يقيم خارج المدينة بهدف الدراسة.
ألا يقل الدخل المحتسب للفرد المستقل أو الأسرة عن الحد الأدنى لراتب الضمان والذي هو 1100 ريال سعودي للعائل و550 ريال سعودي للفرد من أفراد الأسرة المستفيدة.
ألا يكون الشخص المقدم على طلب التسجيل في الضمان الاجتماعي مقيم في أحد المراكز الإيوائية التابعة للمملكة.
إذا كان للعائل أكثر من أسرة فتحتسب كل أسرة بشكل مستقل وتستحق راتب مستقل.
ألا يمتلك أي أصول مالية ذات قيمة مرتفعة.
آلية استحقاق الضمان الاجتماعي الجديد والمطور
آلية استحقاق الضمان الاجتماعي الجديد والمطور
أوضحت الوزارة آلية احتساب معاش الضمان الجتماعي المطور عن طريق جمع قيمة الدخل المكتسب لكافة أفراد الأسرة وهو الدخل الشهري (راتب شهري أو نشاط تجاري) ومن ثم يتم خصم 50% من الراتب وذلك لاعتماد الوزارة نصف الراتب المكتسب فقط.
وفي حال الحصول على دخل غير مكتسب على سبيل المثال (دعم حافز، أو المكافآت الخاصة بالطلاب، أو ريف … أو غيره). يتم إضافة الدخل هذا من الدعم الحكومي كاملًا من 50% التي تعتمدها الوزارة، مع استثناء دعم برامج المساندة والأشخاص ذوي الإعاقة.
ومن ثم يتم المقارنة بين الدخل المكتسب والدخل غير المكتسب بالحد الأدنى المحتسب للضمان الاجتماعي الذي أقرت به الوزارة. وفي حال تجاوز الحد المانع لن يحصل المتقدم على الدعم. أما في حال عدم تجاوزه يحصل على الدعم. وقد تمثل الحد الأدنى للمعاش 1100 ريال سعودي للفرد المستقل أو الأسرة، والتابعين 550 ريال سعودي لكل فرد من أفراد الأسرة.
وهكذا نكون وصلنا إلى ختام مقالنا شروط استحقاق الضمان الاجتماعي والذي وضحنا لكم فيه شروط الاستحقاق لكافة فئات المجتمع مع آلية الاستحاق المعتمدة.
